인사관리 메뉴에서 사용되는 부서, 직책 등 코드화 되어있는 항목을 관리할 수 있으며, 각 코드별 설정이 가능하여 사용자가 직접 추가, 수정할 수 있습니다.
위의 기본 인사관리 코드가 설정이 되어 있어야 인사급여를 이용하실 수 있습니다.

부서코드
- 우리 회사에서 사용할 부서를 등록하여 관리할 수 있습니다.
- 기본적으로 등록된 부서코드는 삭제되지 않고, 부서명 변경, 순위변경,사용여부(O,X) 설정만 가능합니다.
- 부서코드 등록시 부서코드는 2자리로 지정해야 합니다.
- 순위는 급여대장에 출력되는 순서를 설정합니다.
- 사용여부는 키보드 '0.사용(O), 1.사용안함(X)'으로 설정 가능하며, 사용안함으로 설정하면 사원등록 시 나타나지 않습니다.

직책코드
- 사원들의 직책을 관리하는 항목입니다.

근무형태코드
- 정규직, 비정규직 등과 같은 근무형태를 등록하여 사용합니다.
등록된 근무형태를 수정하거나, 추가설정하여 사용할 수 있습니다.

인사코드
- 사원등록 메뉴의 '인사발령 內 인사고가'에서 인사고가명으로 사용됩니다.

자격/면허코드
- 사원등록 메뉴의 '학력/자격증' 항목 입력시 사용됩니다.

등급코드
- 사원등록 메뉴의 '인사발령 內 인사고가'에서 등급 설정(예: 등급별 점수 등)시 사용됩니다.

인사발령코드
- 회사가 사용하는 '채용, 퇴직, 파견, 승진, 휴직 등' 인사관련 코드를 설정하는 항목입니다.